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簡歷編號:61HR02110000055801
工作狀態:目前在職,但有好工作可以考慮變動
簡 歷
基本信息
姓    名: 陸英俊 性    別: 形象照片
出生日期: 1978-11-27 居 住 地: 上海市  寶山區
婚姻狀況: 未婚 健康狀況: 優秀
身    高: 180cm 體    重: 70kg
國    籍: 中國大陸 戶    口: 上海
工作年限: 五年以上 目前年薪: 15-30萬 人民幣
學    歷: 大專      
自我評價
綜合素質佳,忠誠穩重堅守誠信正直原則,勇于挑戰自我開發自身潛力;做一個主動的人,工作積極熱情,為了自己的目標為了完成自己想要的事情拼命投入力量;具備良好的人品,樂于與人溝通,生活在群體之中,能夠與人進行客觀直接的溝通,具有較強的團隊管理能力和與人合作的精神,能夠積極互動努力達成團隊的目標;善于學習,勤奮務實,刻苦鉆研,具備廣泛的興趣和很豐富的知識,適應能力強,能夠在很段時間內融入一個新的領域,適應他并且把他做好。
求職意向
目前職位: 人力資源部總監
工作性質: 全職
目標地點: 上海市
希望行業: 酒店管理集團 國際五星級酒店 國際四星級酒店
期望工資: 面議 /月
目標職能: 人力資源部總監
工作經驗
工作時間: 2018-05 - 至今 上海中優城市廣場萬豪酒店
所屬行業: 國際五星級酒店
公司介紹:
人力資源部   人力資源部總監
直接上級:
下級人數: 5-10人
崗位職責: 人力資源部總監
主要業績:
離職原因:
 
工作時間: 2014-12 - 2018-05 義烏萬豪酒店
所屬行業: 國際五星級酒店
公司介紹: 義烏萬豪酒店(萬豪國際)
人力資源部   人力資源部總監
直接上級: 總經理
下級人數: 3-5人
崗位職責: 負責人力資源部日常運作,直接管理和培養人力資源部員工。
及時高效完成本職工作和職責,根據公司政策和程序以實現本崗位的目標。
與所有員工保持積極的工作關系,以建立和提高團隊合作和和諧。
協助經理分析員工的優點和不足之處,準備其個人發展計劃。
主要業績:
離職原因:
 
工作時間: 2012-06 - 2014-11 杭州JW萬豪酒店&杭州萬怡酒店
所屬行業: 國際五星級酒店
公司介紹: 萬豪國際酒店管理公司
人力資源部   人力資源部培訓經理
直接上級:
下級人數: 1-2人
崗位職責: 完成酒店對員工的整體培訓要求及發展計劃。 發展酒店內部培訓并配合酒店外培訓機構提供的培訓,以達到指定的要求。 為有升職潛力的主管及管理實習生度身制定培訓課程。 協助部門主管進行部門內新進員工的入職培訓;開展實習生培訓課程階段定期與相關部門主管討論交流;與國內外的職校保持良好的關系及帶領學校老師及學生參觀酒店,有效管理人力資源部日常運作,確保按照所有的操作程序處理日常事務,并獲得員工的認可。
主要業績:
離職原因:
 
工作時間: 2010-06 - 2012-06 上海綠地萬怡酒店(萬豪國際)
所屬行業: 酒店管理集團
公司介紹: 萬豪國際酒店管理集團
人力資源部   人力資源部培訓經理
直接上級: 人力資源部總監
下級人數: 3-5人
崗位職責: 完成酒店對員工的整體培訓要求及發展計劃。 發展酒店內部培訓并配合酒店外培訓機構提供的培訓,以達到指定的要求。 為有升職潛力的主管及管理實習生度身制定培訓課程。 協助部門主管進行部門內新進員工的入職培訓;開展實習生培訓課程階段定期與相關部門主管討論交流;與國內外的職校保持良好的關系及帶領學校老師及學生參觀酒店,有效管理人力資源部日常運作,確保按照所有的操作程序處理日常事務,并獲得員工的認可。
主要業績:
離職原因:
 
工作時間: 2007-06 - 2010-07 上海豫園萬麗酒店(萬豪國際)
所屬行業: 國際五星級酒店
公司介紹:
人力資源部   培訓主任
直接上級: 人力資源部總監
下級人數: 1-2人
崗位職責: 支持人力資源總監計劃、安排和實施各種活動,以培訓和發展優秀員工。
協助人力資源總監根據部門培訓需求和管理層的要求準備年度培訓計劃。
為新入職員工設計并講授入職培訓。
與人力資源總監一同開展培訓課程和培訓體系,以支持人力計劃和員工事業發展。
主要業績:
離職原因: 集團內部調職
 
工作時間: 2006-02 - 2007-06 上海浦東香格里拉大酒店
所屬行業: 國際五星級酒店
公司介紹:
餐飲部   西餐廳主管
直接上級: 餐廳營運經理
下級人數: 50人以上
崗位職責: 全面負責餐飲部里餐廳的管理和運作.他/她要取得餐廳最大化的利潤,提供的食物/酒水/服務質量保證讓客人滿意.
主要業績:
離職原因:
 
教育經歷
1995-03 - 1997-09 上海春申旅游專科學校 飯店管理 大專
國際飯店管理
 
2010-03 - 2012-06 吉林大學 經濟管理 大專
經濟管理學
 
培訓經歷
2012-09 - 2012-09 萬豪國際酒店集團 高效人士的7個習慣
 
2012-08 - 2012-08 萬豪國際酒店集團 領導力管理基礎
 
2012-02 - 2012-02 萬豪國際酒店集團 高效培訓技巧-ETS 核心培訓認證
高效培訓演講展示技巧
 
2011-10 - 2011-10 萬豪國際酒店集團 高級培訓技巧加強版 TOPPS認證
高級培訓技巧課程
 
2011-10 - 2011-10 萬豪國際酒店集團 打造活力團隊 核心培訓課程認證
團隊建設課程
 
2007-08 - 2007-08 萬豪國際酒店集團 培訓培訓員 培訓員資格證
專業培訓師考核認證課程
 
2007-05 - 2007-05 香格里拉酒店管理培訓中心 Hospitality 培訓大使
 
所獲證書
2012-02: 高效演講展示培訓技巧-Effective Training Skills 優異
2011-10: 打造活力團隊核心培訓-Dynamic Teams 優異
2011-10: 高級培訓技巧 優異
2007-08: 培訓師認證 優異
語言能力
英語 良好
IT技能
Office操作 熟練
Windows操作 熟練
附加信息
樂聘網(apex英雄服务器介绍 www.qrpaq.icu) 注冊時間:2009-09-26  更新時間:2019-09-19